Verantwortung im ZfP Reichenau.

Der Geschäftsbereich Teilhabe im ZfP Reichenau unterstützt Klient:innen mit chronischen psychischen Behinderungen und Sonderbedarfen mit Leistungen zur sozialen Teilhabe in der besonderen Wohnform und Assistenz im eigenen Wohnraum sowie im Sozialraum im Landkreis Konstanz.

Sozialarbeiter:in / Sozialpädagoge:in (w/m/d) R119/24

Standort:
Reichenau

Kennziffer: R119/24

Ihre Aufgaben:

Beratung, Information und Klärung von sozialadministrativen Angelegenheiten der Klient:innen mit chronischer psychischer Behinderung und Sonderbedarfe entsprechend SGB IX mit ICF basierter Bedarfseinschätzung auf Grundlage von Leistungsvereinbarungen
- Stärkung der Unabhängigkeit u. Erhalt größtmöglicher Selbständigkeit - u.bestimmung der Kliet:innen mit Skill-Training, Ressourcenarbeit und Psychoesdukation auf Basis von Assistenzleistungen
Klärung sozialrechtlicher Fragestellungen u. Planung weiterführender Maßnahmen einschließlich Planungsgesprächen

Ihr Profil:

Erfahrungen im Berichtswesen nach ICF-Standard m. Teilhabe-Zielplanungen, Dokumentationen u. Leistungserfassungen
Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit im SGB IX mit Klient:innen mit chronischen psychischen Handycap und Sonderbedarfen
Freude an der Klärung von sozialrechtlichen Fragestellungen und an der Kooperation mit Ämtern, Behörden u. Betreuern
Bereitschaft zur Mitarbeit an Projekten des Qualitätsmanagements und Konzepten

Wir bieten Ihnen:

Unbefristeten Arbeitsvertrag
Leistungsgerechte Vergütung gemäß TV-L (mit tariflichen Zulagen + Jahressonderzahlung)
Teilzeit oder Vollzeit 50-100%
Wochenarbeitszeit: 38,5 h/Woche
Flexible, gleitende Arbeitszeit (keine Kernarbeitszeit)
Urlaub: 30 Tage
Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
Bis zu 1 Tag Zusatzurlaub
Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit verlässlichen Rahmenbedingungen bei einem guten Arbeitgeber
Entsprechende Erfahrungen werden bei der Eingruppierung im SuE Tarif des TV-L besonders berücksichtigt
Großzügige betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Jobrad, -ticket, Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice möglich, Work-Life-Balance
Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik
Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt
Eintritt zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist: 24.02.2025
Referenznummer: R119/24